PPF Paperforms SA commande une Speedmaster XL 75-5+L
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La politique d'investissement de PPF Paperforms SA implantée
à Villars-Ste-Croix poursuit l'objectif de pourvoir la
société d'un workflow optimal et en parfaite
adéquation avec les équipements de production. La
récente commande de cette imprimerie passée à
Heidelberg Suisse SA et portant sur une Speedmaster XL 75-5+L en
est la preuve. Cette machine sera mise en production à la fin
de l'année, en complément d'un Suprasetter A75 ATL et
d'une Speedmaster SM 52-5, et sera intégrée dans le flux
de production via Prinect Pressroom Manager. Cédric Perroud,
directeur de la maison depuis 2009, affirme avoir opté pour
cette technologie de pointe en vue d'amener les performances de PPF
Paperforms SA à un niveau exceptionnel et d'assurer la
pérennité de l'entreprise, qui se compose à ce jour
de 30 collaborateurs. Afin de pouvoir atteindre des performances
maximales tout en maintenant les coûts réduits et
assurant le meilleur confort de conduite, la Speedmaster XL 75-5+L
est équipée de toutes les options disponibles.
Cédric Perroud mise en premier lieu sur Prinect Inpress
Control, le système de régulation automatique de
l'encrage et du repérage dans un circuit fermé, pour
atteindre rapidement le rendement visé tout en diminuant
sensiblement le volume de macules. De plus, l'écran géant
Wall Screen intégré au poste de commande Prinect Press
Center instaure les conditions nécessaires pour maîtriser
aisément toutes les fonctions essentielles pour la production.
L'acquisition de la nouvelle machine à offset à feuilles a aussi permis à Cédric Perroud d'atteindre un autre but: «En choisissant d'investir dans ce système d'impression de la dernière génération, nous avons voulu aussi offrir à nos employés un outil de travail digne de la qualité que nous exigeons.»
Juin 2012
L'acquisition de la nouvelle machine à offset à feuilles a aussi permis à Cédric Perroud d'atteindre un autre but: «En choisissant d'investir dans ce système d'impression de la dernière génération, nous avons voulu aussi offrir à nos employés un outil de travail digne de la qualité que nous exigeons.»
Juin 2012
